Në vitin 2015, kompania u përball me kritika të ashpra në lidhje me uniformitetin racor dhe gjinor të punonjësve të saj. Prandaj, një nga synimet e vitit 2016 për Twitter ishte për të korrigjuar këtë situatë.
Tani që viti ka përfunduar, kompania ka publikuar për herë të parë raportin e saj të qarkullimit të punonjësve për vitin 2016. Po, burrat e bardhë vazhdojnë dominojnë mbizotërojnë, por ekipi i kompanisë tashmë është bërë i ngjashëm me një hartë të kombeve në miniaturë.
Debra Lee dhe Jayanta Jenkins u punësuan si drejtoreshë. Duke rritur kështu përqindjen e pakicave të nënpërfaqësuara. Tani ata janë 9%.
Disa statistika racore të shtetit Twitter:
- e bardhë - 57%
- aziatikët - 32%
- Spanjollët dhe Amerikanët Latinë - 4%
- zezakët - 3%
- raca e përzier - 3%
Sa i përket balancës gjinore, përqindja e grave në kompani u rrit nga 34% në 37%. Ekipi menaxhues përbëhet nga 30% e përfaqësuesve të seksit më të dobët.
Në vitin 2017 Twitter gjithashtu dëshiron të përmirësojë këta tregues.
Burimi: 3dnews